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『补档』关于日本留学出勤率以及如何科学旷课

在语言学校留学,千万不要在更新签证(更新在留)时出勤率低,也就是签证(在留)到期前的三、四个月。

到语言学校给集体办更新时,如果你的出勤率低于学校规定的标准(一般是 80%、85%),学校就不会带你集体更新。
这样就只能自己去更新——既麻烦又多花钱,还得写出勤率低的理由书。
不会写的话,基本得花 5 万、10 万去找芝麻的行政术士帮你编。


更新在留的时间点

更新在留是提前三个月时就能去提交了。

语言学校一般是等同一批学生的在留都要到期前的最后一个月,才让学生交照片,才开始办集体更新。

所以要留个心眼:
如果能更新时出勤率还没太低,但担心之后继续下降,低到学校不给你集体更新,那就别等学校。
早点找学校要更新材料,自己去更新,虽然麻烦但更保险。


语言学校如何科学旷课(旷课最大化)

  1. 看课程表
    记清红日子,免得习惯性去上课白跑。
    关注学校有没有新修订的课表,避免假期变动导致不小心旷课。

  2. 利用假期月份
    瞅准假期多、上课少的月份,提前订闹钟,努力拿 100% 出勤。
    这样剩下课多的月份,就能多旷几天。

  3. 控制旷课额度
    一般课多的一个月能旷两三天。
    如果以前有 100% 的月份,遇到课最多的月份甚至能旷四天。
    但不要早早用光额度,以免遇到意外真的耽误上课。

这样基本能把总出勤率维持在 85% 以上,更新在留没问题。


出勤率与考学

有些学校在报名时或最终语校毕业时要求 90% 出勤率。
(一般越垃圾的专门学校、大学越在意出勤率,因为怕学生跑黑。)

提前确认好目标学校的要求。
85 → 90 也容易补,一个月就差不多能补上。


出勤率与工作签证

在语校直接找工作换工签,语校的出勤率虽然要,但再低也能下签,问题不大。
专门学校也一样,只是没有语校那种集体更新,本来就是自己更新在留。
所以出勤率低时,写理由书是跑不了的,不然提交后还是会被要求补理由书。
有的专门学校管得严,缺勤后要放学留校补课,保证你出勤 100%。


大学的出勤率

大学不是看总出勤率,而是看单门课:
一门课旷够几次,这门课就挂了。
顶多就是看学校签到方式,有没有机会替签到。

不过总体来说,去上专门、大学后,就没有语校那种“坐牢感”,一般不会像语校一样完全不想去上课。


出勤率的“灰色补救”

有些语校能花钱让老师补课,低出勤率也能救。
传闻中有的语校能直接“买出勤率”:花钱补课只交钱,不用真的上课。
甚至有语校现在依然能上网课(专门学校则一直有网课)。

更有甚者:中国人开的语校,能提前私下商量好,交了钱,即使不去上课也算出勤。


最优解

别讨论小留生“连好好上课都做不到”——语言学校到后期对大部分人来说都是坐牢。
最优解:来日本前就做好准备,语校不要上超过一年。
过了一年半载,语校对你来说就完全没意思了,纯纯坐牢。

ほろびよ、しなぶた!


两个新人冷知识

  1. 已经考上的新学校,可能会问你正在读的语言学校的出勤状况。
    (估计是要确保学生到时候真的能来,不要白占位置。)

  2. 在专门、大学第一次更新在留时,大部分还是需要以前语校的出勤率。
    你得跑回语校开材料。
    不过也见过有些专门学校说,这次更新不需要语校出勤率。