省流：2026 财年内改，主要涨收入。
全文机翻：
日本政府计划收紧外国人“高度专门职（高度人才）”的认定标准，将政策重心转向“注重质量”。为应对近年来日本薪资水准的普遍上涨，政府将全面上调积分制中的年收入门槛，并探讨废止部分低效的加分项目，以加速在留资格的审批流程。
日本法务省计划于 2026 财年内完成相关省令的修改。未来，日本仍将以“高度专门职”在留资格，继续积极引进在企业、研究机构等领域拥有专业知识与核心技术的外国人才。
此外，出入国在留管理厅对永久居留（永住）许可的申请门槛也将同步收紧，原则上要求申请人的年收入达到日本全国家庭平均收入以上。入管厅已于 8 月 4 日宣布，计划于今年 10 月正式改定《永住许可审查指南》，进一步明确与“国家利益（国益）”相关的审查标准，全面从严把关。
持有高度专门职在留资格的外国人，享有首次即获最长 5 年在留期、配偶在日就劳限制放宽等一系列优待政策。
法务省主要通过“高度人才积分制”进行资质审核。积分由学历、年收入、年龄、工作经历等“基础项目”，以及日语能力等“特别加分项目（Bonus）”累计构成：
达到 70 分：可获批最长 5 年在留期的“高度专门职 1 号”；持该资格在日活动满一定年限后，可申请转为无活动限制、无期居留的“高度专门职 2 号”； 达到 80 分：转永住通道进一步提速，原本原则上需在日居住满 10 年的永住申请条件，可大幅缩短至仅需 1 年。 高度人才积分制自 2012 年设立以来，其积分计算体系从未进行过实质性重构。鉴于当前日本的物价与薪资水准较十余年前已有显著提升，政府决定调整积分算法，使其更符合当下的经济现状。
例如，现行标准下“29 岁以下、年收入达 400 万日元即可获 10 分”。未来，政府将探讨大幅提高该档位的年收门槛，或缩减对应的加分分值。
同时，特别加分项目也将迎来“大清洗”。由于过去各相关省厅陆续提出增设需求，导致加分项目愈发繁琐庞杂。未来将逐步剔除利用率极低的冷门项目；针对部分海外职业资格证书或科研成果，因入管部门在实际操作中难以精准核定其价值、导致审理周期冗长的问题，此次改革也将一并予以精简，以全面提升审批效能。
日本政府强调，外国高层次人才是为日本企业和科研机构注入创新活力的关键力量，官方依然保持积极引进的基本定位。目前，全日本持有“高度专门职 1 号”在留资格的外国人约有 3 万人。
AutoModerator · 2026-08-14 11:05:11 UTC · +1 ·
p3mhgg5·Mod·Stickied· ↗检测到您可能在咨询 留学/签证/语校 相关问题
建议您先查看本 Sub 的精华整合帖，那里汇集了大量前辈的经验！
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AutoModerator · 2026-08-14 11:05:12 UTC · +1 ·
p3mhghj·Mod· ↗热烈欢迎各位积极分享经验与见解，愿家乡的樱花🌸好运伴随你们！(*´∀｀)🍀
皆さまの積極的な経験や見解の共有を心より歓迎し、故郷の桜の幸運が皆さまに寄り添いますように！
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AutoModerator · 2026-08-14 11:05:12 UTC · +1 ·
p3mhgin·Mod· ↗💴お前だけ消費税100％だ！
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Any_Science956 · 2026-08-14 11:13:14 UTC · +17 ·
p3mipay· ↗具体政策都没出来就别发ai slop来引起焦虑了，具体年收要达到多少公布之前再怎么猜都无意义。
不过作为参考，2012年高才制定的时候日本人平均工资400万左右，现在涨到了470万左右，如果增长的话大概是平均每条线+100万比较合理。
ztstillwater · 2026-08-14 23:18:28 UTC · +1 ·
p3qt1qo·润🇯🇵大手子· ↗关键不是收入，而是一堆乱加分的内容
Any_Science956 · 2026-08-15 04:59:17 UTC · +1 ·
p3sbrgw· ↗因为要默认改之后其他乱加分的东西用不了了
AdventurousSoft3523 · 2026-08-22 00:04:48 UTC · +1 ·
p54nh67· ↗年初刚改了一次拿身份的各种规矩，现在又要继续改，以后又是什么样呢？朝令夕改，和习皇也没区别了反正
Brilliant_Bee2200 · 2026-08-14 11:30:39 UTC · +3 ·
p3mlhde· ↗年收分不够啊。证那些加分都清洗了的话确实药丸
Ok_Journalist_1982 · 2026-08-14 12:20:36 UTC · +3 ·
p3mu2rq· ↗要完蛋了，哎
tonkatsuwu_ · 2026-08-14 14:32:36 UTC · +1 ·
p3nlexe· ↗I hope they keep 10M as the top bracket for the employee one!
When you apply you submit your points ahead of time and they accept them or not, I wonder if they changed the points if it would just count going forward on new applicants.
I know people are pretty doomish on these changes, but they did give BM visa holders a grace period. Surly they will honor the inital point calculation as well
Desperate_Walrus_649 · 2026-08-14 14:50:06 UTC · +7 ·
p3npd2v· ↗解决读博读研和本科的工资倒挂的问题不就好了。日本博士这个收入再被高才拦一道子实在是一言难尽
AdventurousSoft3523 · 2026-08-22 00:04:02 UTC · +1 ·
p54ncbq· ↗你日本质也不是什么尊重人才国家，这种事情不可能的
shanejim · 2026-08-15 15:19:21 UTC · +-1 ·
p3us7m3·兵库县· ↗给我狠狠地加码，很多高才一年永驻，然后干着拿USDT的工作，同时领着低保，爽死了
ReasonableFrame3651 · 2026-08-15 16:20:06 UTC · +2 ·
p3v4z9k· ↗你永远是中国人
Visible_Jackfruit622 · 2026-08-22 11:27:16 UTC · +1 ·
p579t2x· ↗日本其实核心问题是工资偏低。特别是对真正的高级人才来说。所以中国年入一千万以上的在日本很难找到同岗同薪。